Recursos de empregabilidade e satisfação com a vida: estudo com pessoas em situação de desemprego
Cerqueira, Cristiana Alexandra Soares
Tese
Dissertação de mestrado em Psicologia da Educação
Os recursos de empregabilidade e a satisfação com a vida têm sido alvo de estudos e parecem
demonstrar o impacto em pessoas desempregadas. Contudo, os estudos que demostram como os
recursos de empregabilidade justificam esta relação, são ainda bastante escassos. Este estudo tem como
objetivo compreender a relação dos recursos de empregabilidade com a satisfação com a vida de pessoas
que se encontram em situação de desemprego, bem como explorar o papel do tempo de desemprego
nessa relação. Participaram 172 pessoas, sendo 130 (75.6%) mulheres, com idades entre os 19 e os
67 anos (M = 1.24; DP = .431), que responderam a questões sociodemográficas, à Medida
Multidimensional de Empregabilidade e à Escala de Satisfação com a Vida. Realizaram-se análises de
regressão linear simples que indicam que os recursos de empregabilidade predizem a satisfação com a
vida e análises de mediação que mostram que o tempo de desemprego não é um mediador entre os
recursos de empregabilidade e a satisfação com a vida.
Employability resources and life satisfaction have been the focus of studies and, they seem to
demonstrate the impact on unemployed people. However, studies that show how employability resources
explain this relationship are still quite scarce. This study aims to understand the relationship between
employability resources and life satisfaction among unemployed individuals, as well as to explore the role
of unemployment duration in this relationship. A total of 172 individuals,of wich 130 (75.6%) were women,
aged between 19 and 67 (M = 1.24; SD = .431), who answered sociodemographic questions, the
Multidimensional Measure of Employability and the Satisfaction with Life Scale. Simple linear regression
analyses indicate that employability resources predict life satisfaction, and mediation analyses show that
unemployability duration is not a mediator between employability resources and life satisfaction.